黄河新闻网运城讯 抓党建促基层治理能力提升专项行动开展以来,垣曲县解峪乡党委立足乡情实际,坚持以党建为统领,以基层社会治理为抓手,全科网格为支撑,不断优化网格治理格局,夯实治理根基,不断提升基层治理新效能。
一是居住人员纳进来。面对全乡90%以上群众搬迁至县城的实际现状,自开展抓党建促基层治理能力提升专项行动以来,解峪乡党委积极落实上级安排部署,结合小区、楼栋、人口分布等实际,将全乡划分成3个网格,配备网格长3名、网格员4名、网格辅助员18人,不断优化网格设置,强化治理力量配备。同时,结合全乡外来居住人口多、人员复杂、不好管理等特点,积极落实网格全覆盖要求,将全乡206户941人非解峪籍的群众全部纳入网格管理,实现网格化管理横到边、纵到底的全方位稳固覆盖。
二是党建引领活起来。以“组织体系”为引领,积极推行“党支部+网格党小组+党员联系户”模式,将党小组建在网格上,将党员活动融入到网格中。认真开展党员亮身份、亮职责、亮承诺“三亮”活动,依托党员责任区、无职党员设岗定责等服务载体,发挥网格内党员干部、教师、法律专家、文体爱好者等各类人员特长,为服务全乡和谐稳定发展贡献力量。截止目前,已累计解决居民急难愁盼问题50余件。
三是“三官一律”用起来。组建全乡网格化管理综合治理指挥中心,落实协调调度、跟踪督办等职责,重点对网格员信息采集、社情民意、矛盾化解、隐患排查等工作进行定期督查巡查,及时指导、处理网格管理方面的各类问题。建立“三官一律”服务制度,定期研判制度,组织法官、律师等人员,全程参与研究、协调、处理、化解网格内信访、矛盾等各类苗头性、倾向性问题,做到矛盾纠纷“排查得出、稳控得住、化解得了”,及时开展法规政策、工作技巧等内容的业务培训,切实提高服务群众能力,今年以来,全乡共化解矛盾纠纷18起。
四是网格上报精起来。进一步突出网格员“活户籍”作用。围绕网格员信息采集、疫情防控、定期走访、民意收集、矛盾化解、隐患排查等职能,实行“三知两清六掌握”工作机制,即:知户情、知民情、知动态、清楚村民的急难愁盼、清楚村民的意见建议、掌握各村产业情况、掌握搬迁人员家庭基本情况、掌握外出务工人员情况、掌握重点人员动态、掌握矛盾纠纷、掌握问题隐患,切实发挥网格员“一网多能,一网多用”作用。突出网格员“活档案”作用。建立“一日两巡”工作模式,结合人口普查、疫情防控宣传、低保审核入户等工作,每日分时段、分区域进行全面入户走访,坚持一周一调度、一月一培训全覆盖,确保全面准确掌握每户家庭数据信息。突出网格员“活地图”作用。全面推行巷长制,针对人员不足等实际,进一步整合老党员、老干部、志愿者等资源力量,按照“一员一格、一巷一长”的工作思路,组建网格服务队伍(网格志愿者队伍),定期开展路面巡查,及时摸排辖区人员变化情况,有效避免了管理“盲区”和“真空”,实现了网格管理服务全覆盖。突出数字赋能作用。依托垣曲综治实战指挥平台,借助数字化管理优势,实现“党建引领全覆盖,数字赋能全贯通,网格管理全方位”的工作目标。网格员通过手持信息采集终端实现了“平台建设信息化,信息处置规范化,人员管理精准化”,打通网格治理“最后一百米”。
五是治理体系“强”起来。按照“网格精细管理、区域专人负责”的工作思路,配套建立了信息采集填报制度、矛盾化解工作流程、分析研判制度、督查反馈工作方案、优秀网格员评比等各项配套制度,明确工作职责,规范工作运行,树立先进典型,发挥榜样力量,形成“人在格中走 事在格中办”的治理新格局,促进网格管理规范运行。
下一步,解峪乡党委将坚定不移抓党建,不断促进基层治理能力提升,破题攻坚,迎难而上,把重大风险隐患防范化解在乡镇,把小矛盾纠纷化解在基层和萌芽,进一步优化治理格局,提升治理能力,不断增强人民群众的获得感,幸福感,安全感。