运城市护士岗位技能竞赛举办

为大力弘扬劳模精神、劳动精神、工匠精神和卫生健康崇高职业精神，提升运城市护理人员的专业技能和服务水平，在第113个“5·12”国际护士节来临之际，4月26日，由运城市总工会文教卫生工会工作委员会、市卫生健康委员会机关工会主办，运城市护理学会承办的2024年运城市护士岗位技能竞赛在运城市中心医院举办。

此次竞赛以“弘扬工匠精神 建设健康运城”为主题，全市10所三级医院和30所二级医院共计120名选手参加此次竞赛。运城市中心医院副院长王立和现场指导考核工作，运城市总工会文教卫生工委主任李颖，运城市卫健委机关工会冯文斌，运城市卫健委医政医管科负责人陈宇轩现场进行巡考。

此次竞赛本着公平公正的原则，全程实行封闭管理，领队、参赛选手分区域等候。竞赛小组分为二级医院组和三级医院组，考核内容为理论知识考核和护理技能操作考核。理论考核采用“无纸化”线上答题方式，由题库随机抽取试题，覆盖范围广、自动判卷。内容以案例分析为主，主要对护士应用基础医学、基础护理学、临床护理学知识、解决临床常见疾病患者的护理问题等方面进行考核。

工作人员组织各医院领队通过随机抽签的方式现场抽取选手考核赛道编号及操作考核顺序，选手按照考核顺序进入技术考核站点，在规定时间内，合作完成相应的技能考核项目。此次竞赛注重选手的评判性思维、人文关怀、急救能力与团队配合能力。每个赛场的参赛选手严格遵守竞赛秩序和规则，认真思考、紧密配合，表现出良好的精神状态和娴熟的实操功底。评委们严格对照评分标准进行细致考核，内容涵盖参赛选手呼吸道管理能力、评判性思维能力、职业防护意识、患者安全意识、护患沟通及人文关怀能力等多个方面，对每位选手现场做出客观、公正的评分。

经过选手们的激烈角逐和评委们的公正研判，最终评选出一等奖1名、二等奖2名、三等奖3名。此次竞赛选拔出的优秀选手将代表运城市参加山西省护理岗位技能竞赛。

此次竞赛不仅充分展示了护理人员们追求卓越、精益求精的护理素养和精湛且标准规范的专业技能，更激发了广大护理人员的工作热情与积极性。通过竞赛，以考促学夯基础，以练促用强技能，推动全市护理工作在标准化、规范化的道路上不断迈进。下一步，运城市中心医院将努力提升护士岗位胜任能力，改善护患沟通能力，营造和谐的医患关系，加快建设高素质的护理人才队伍，推动运城市护理事业全方位高质量发展。

• [编辑：王雅婷]