永济市人社局召开2023年度目标责任考核大会--黄河新闻网

黄河新闻网运城讯 2月1日，永济市人社局召开2023年度目标责任考核大会，永济市委第四考核组副组长孙雨田带领考核组成员对人社局全年目标任务完成情况进行考核，永济市纪委监委派驻第三纪检监察组组长王国锋参加会议，市人社局党组书记、局长李彬主持大会并代表领导班子和个人作述职报告。人社局全体班子成员、干部职工参加会议。

孙雨田表示，要深刻领会年度目标责任考核的重要性，以高度的政治责任感、良好的精神状态和扎实的工作作风，做好年度目标责任考核工作，为全市高质量发展作出新的更大贡献。要把握重点，扎实做好年度目标责任考核各项具体工作，确保目标责任考核工作圆满完成。要严守纪律，在考核工作中体现公平性、注重规范性、强调纪律性、保持严肃性，确保考核工作风清气正。

李彬代表人社局领导班子及个人作大会述职。他从四个方面对人社工作进行汇报，一是重点领域从严履职；二是“三比三争”成效明显；三是重要考核指标有序完成；四是亮点工作全方位扎紧兜牢民生底线，并表示“人社工作为人民”的庄严承诺不会改变。

下一步，永济市人社局将以此次目标责任考核为契机，借考评之势、用考评之力，紧紧围绕全市“543”现代产业矩阵和“加快转型、振兴崛起”的主抓手，锚定时序进度，抢抓时间机遇，聚焦重点抓落实，锚定排前列事项，凝心聚力抓落实，统筹出经验事项，系统思维抓落实，用数字说话、用成绩交卷，推动人社各项工作争创一流，为全市高质量发展作出人社贡献。

会上，还对领导班子履职情况等进行民主测评。